Foto
DETAYLI BİLGİ

Süper Beynin Sırları

Katılımcılara yaşadıkları sorunları aşmak için yollar olduğunu göstermek, zihinlerini en etkin biçimde kullanma bilincini kazandırmak, zihnin yarattığı oyunları anlatmak ve ruh hallerini olumlu yönde yönetme becerisi edinmelerini sağlamaktır.

Foto
DETAYLI BİLGİ

İletişimin Gücü Adına

İletişimin %55’i beden enerjisi ile gerçekleşmektedir. İletişim becerisi karşımızdakinin beden enerjisini doğru okumak ve değerlendirmek ile bizi farklılaştırır. Amaç, ikna kabiliyetinin yükselmesi, etkin dinleme, düğüm ve çözüm noktasında sorun çözmeye yönelik çalışmaları tiyatro egzersizleri ile kazandırmaktır.

Foto
DETAYLI BİLGİ

Geri Bildirim Becerileri

Geri bildirimin yeri ve önemi hakkında farkındalık yaratmak amaçlanmaktadır. Bunun yanı sıra; katılımcıların etkili ve hedefe yönelik geri bildirim vermelerini sağlayarak süreci sağlıklı ve doğru bir şekilde yönetme becerilerini geliştirmelerine katkıda bulunmak hedeflenmektedir.

Foto
DETAYLI BİLGİ

Bilinçli Yönetim ve Liderlik

Bilimsel temelli bilgilerle desteklenen yönetim ve liderlik davranış modelleri yoluyla katılımcıların yönetme ve liderlik yapma, sorumluluklarını bilinçli olarak yerine getirme ve enerjilerini doğru harcayarak verimli sonuçlar üretebilme becerisi kazanmalarıdır.

Foto
DETAYLI BİLGİ

Geleceğin Yöneticileri

Yöneticilerin ve yönetici adaylarının profesyonel iletişimi, koçluk ve durumsal liderlik modelini fasilitasyon ve rol oyunları ile uygulamalı olarak öğrenebilmesi ve bu becerilerin koçluk yaklaşımı ile kazandırılması amaçlanmaktadır. Katılımcılar, fasilitasyon ile yürütülen eğitimden iş yaşamında kullanacakları somut çıktılar edinecektir.

Foto
DETAYLI BİLGİ

Sosyal Davranış Stilleri - Zor İnsanlarla Etkin İletişim

Katılımcıların kendi sosyal stilini bulmasını sağlayarak, kurum içi ve dışı ilişkilerinde iletişimlerini güçlendirmek amaçlanmaktadır. Karşı tarafın iletişim stilini bulma yöntemlerini öğrenen katılımcılar; farklı insanlarla farklı iletişim stillerinin beklentilerine göre iletişim kurma ve zor insanlarla (müşteriler dahil) kolay şekilde iletişim kurma ve ikna etme becerisi kazanacaktır.

Foto
DETAYLI BİLGİ

  İnsan 4.0

Bu eğitim ile sanayi 4.0 ve küresel değişim etkileri, sanayi 4.0 devrinde sahip olunması gereken kurumsal nitelikler, günümüz ve yakın gelecekte sahip olunması gereken bireysel nitelikler, dijital IQ kavramı, yeni ekip anlayışı, sanayi 5.0’I,  turn-over tehlikesi ve inovasyon gelişimi konularının aktarımı amaçlanmaktadır.

Foto
DETAYLI BİLGİ

  Bilişsel Esneklik

Yeni, beklenmeyen, değişken, karmaşık ve zor durumlara rahatlık seviyesinde uyum sağlamak için bilişsel esnekliği tanımak ve bilişsel esnekliği güçlendirmeyi amaçlamaktadır.

Foto
DETAYLI BİLGİ

Pozitif Stres Yönetimi

Stresin yarattığı belirtileri fark edip, olumsuz etkilerini kontrol altında tutmaya ve duygu kontrolü sağlamaya yardımcı olacak pratik teknikler sunulması ve daha sağlıklı ve dengeli bir yaşam için otomatiğe düşmüş olan alışkanlıkları fark edip, yaşam kalitesini artıracak yolların aktarılması amaçlanmaktadır.

Foto
DETAYLI BİLGİ

Raporlama Teknikleri

Kurumsal yaşam döngüsü içerisinde gerek bilgi transferi, gerek karar destek sistemlerinin bütüncül ve sağlıklı çalışması amacıyla hazırlanarak sunulan raporların nasıl olması ve olmaması gerektiğini örneklerle anlatmaktır.