Bilişim Sistemleri İş Hukuku
AMAÇ
Bu eğitimin amacı, bilişim sistemindeki sözleşmelerin hukuku, bu alanın diğer hukuk dalları ile arasındaki bağlantı, bu alanı diğer alanlardan ayıran ilke ve yaklaşımlar ile bilgi ve iletişim teknolojileri ile organik bağına ait bilgiler aktarmak ve katılımcıların bilişim sistemindeki sözleşmelere ait hukuki bakış açısını kazandırarak genel bilgi sahibi olmalarını sağlamaktır.
ODAK NOKTALARI
#Hukuksalfarkındalık #Teknikfarkındalık #Bilisimsistemi #UyarıveCezalar
EĞİTİMDEN BEKLENEN SONUÇLAR
Bilir: İnterdisipliner bir alan olarak bilişim sözleşmelerine dair bilgi ve iletişim teknolojileri ve diğer hukuk alanları ile kesiştiği veya ayrıldığı noktaları, bu alanın alt dallarını bilir.
Anlar: Karar verme süreçlerinde bilişim sözleşmelerinde hukukun perpsektifi ile olayın değerlendirilmesi gerektiğini anlar.
Yapar: Bilişim sözleşmelerine dair hukuk bilgisi ile uyum, sorun çözme, süreç geliştirme çalışmalarını yürütür.
HEDEF KİTLE
Bankaların, bilişim hukukunun doğrudan etkilediği IT, finans, hukuk, denetim, risk, iş geliştirme ve satın alma bölümleri çalışanlarının katılımına uygundur.
İÇERİK
- İş hayatının düzenlenmesi
- İşverenin genel hak ve yükümlülükleri
- İşçinin genel hak ve yükümlülükleri
- İşverenin işçiyi denetleme ve kontrol hakkı ve bunun sınırları
- İşçinin çalışma süresi içerisinde rekabet etmeme borcu
- İşçinin çalışma süresi içerisinde sır saklama borcu
- İşçinin bilişim sistemi kullanımlarının izlenmesi
- E postaların izlenmesi
- Bilgisayarların izlenmesi ve loglanması
- Telefon dinlenmesi
- Kamera kayıtları
- İşyeri bilişim politikalarının hazırlanması
- Bilişim sistemi kullanım politikalarında bulunması gereken temel hususlar
- Sosyal medya kullanımının kontrolü
- İşçiye sunulan bilişim sistemlerinin teslimi
- Bilişim sistemi kullanım politikalarına uymamanın sonuçları
- Uyarı ve cezalar
- İş akdinin feshi
- Tazminat
EĞİTİM YETKİNLİK İLİŞKİSİ
Davranışsal Yetkinlikler: Mesleki Gelişim ve Yenilenme, Merak ve Keşfetme, İletişim, Güven Yaratma
Yönetsel Yetkinlikler: Planlama ve Organizasyon
Mesleki/Bankacılık Teknik Yetkinlikler: Mevzuat, Operasyonel Takip
Öz-Gelecek Yetkinlikleri: Değişimi Okuyabilmek ve Geleceği Kurgulamak