Hedeflerle Yönetim
AMAÇ
Ulaşılabilir hedeflerle ekipleri yönetmek ve hedef iletişimini sağlamaktır.
ODAK NOKTALARI
#Hedef Belirlemek #SMART Hedef #Liderlik #Ekip Yönetimi
EĞİTİMDEN BEKLENEN SONUÇLAR
Bilir: Hedef belirlemeyi, ekiplerin aynı hedef etrafında toplanmasını ve koordineli çalışmasının yöntemlerini bilir.
Anlar: Hedeflere ulaşmada ekip içi iletişimin önemini ve hedeflere ulaşabilmenin adımlarını
anlar.
Yapar: Stratejiler belirler, planlama, delegeasyon, koordinasyon ve kontrol yapar ve ekibi
hedeflerle çalışmak için motive eder.
HEDEF KİTLE
Ekip yönetenler ve ekip yönetiminde yetkinliklerini artırmak isteyen çalışanların katılımına uygundur.
İÇERİK
- Hedef Kavramı ve SMART Yaklaşımı
- Hedeflere Ulaşmanın Beş Adımı
- Doğru Stratejiler Belirlemek ve Alternatiflere Sahip Olmak
- Ekiplerin Hedeflerle Çalışmasını Sağlamak ve Ekiplere Liderlik Edebilmek
- Güçlendirme ve Motivasyon Ustalığı
- Hedefe Yönelik Planlama ve Delegasyon Yapabilmek
EĞİTİM YETKİNLİK İLİŞKİSİ
Davranışsal Yetkinlikler: İletişim, Güven Yaratma, Takım Çalışması ve İşbirliği
Yönetsel Yetkinlikler: Planlama ve Organizasyon, Performans Geliştirme, Sonuç Odaklılık, Koordinasyon, Denetleme
Mesleki/Bankacılık Teknik Yetkinlikler:
Öz-Gelecek Yetkinlikleri: Farklılıkları Yönetme